Quiz : L’industrie n’est
pas ce que l’on croit !

C'est vrai ! En 30 ans, les émissions de CO2 de l’industrie française ont chuté de moitié. C'est le secteur qui a connu la plus forte réduction. Et ce n’est pas fini : la stratégie nationale bas carbone prévoit une réduction de 81 % d’ici à 2050. Alors l’industrie mise sur la sobriété, l’économie circulaire, la transition énergétique et l’innovation technologique.

C'est faux ! Une majorité d’entreprises industrielles réalisent des innovations en produits ou en procédés. Et la R&D (recherche et développement) dans l’industrie concerne plus de 10 % des effectifs. Ce qui montre la dynamique d’innovation et d’investissement.

C'est vrai ! L’aéronautique est en tête du top des 5 secteurs industriels français qui exportent, avec un solde commercial de près de 20 milliards d’euros. Suivent les Parfums et cosmétiques, l’Agroalimentaire, les Produits pharmaceutiques et la Chimie.

C'est faux ! L’industrie française compte 235 000 entreprises de toutes tailles, situées partout en France, à la campagne, en ville et en zone périurbaine. Quand on est technicien de maintenance, conducteur d’équipements industriels ou chaudronnier, on est certain de trouver du travail à côté de chez soi !

C'est faux ! Les entreprises industrielles recrutent à nouveau massivement. Et le nombre de créations d’usines excède désormais les fermetures. Des créations soutenues par l’État, qui va investir 54 milliards d’euros d’ici à 2030 pour augmenter la compétitivité de l’industrie et développer les technologies d’avenir.

C'est vrai ! À qualification égale, l’industrie paie mieux et propose des parcours plus stables que les services, surtout quand on y reste longtemps. Ainsi, le salaire net moyen y était de 2 780 € en 2018. Soit 34 % de plus que la moyenne nationale, tous secteurs confondus.

C'est faux ! La part des emplois avec le statut de cadres est plus élevée que la moyenne française (28 % contre 16,5 %). Mais plus d’un tiers (38 %) des salariés de l’industrie sont des ouvriers, contre 21,5 % en moyenne en France.

C'est vrai ! 93 % des salariés de l’industrie sont en CDI (contrat à durée indéterminée). Contre 5 % en CDD (contrat à durée déterminée) et 2 % en contrat d’apprentissage.