Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Le métier

Faire grandir

L'EJE (éducateur de jeunes enfants) intervient auprès des enfants âgés de 0 à 7 ans. Ce spécialiste de l'éveil a pour mission de favoriser le développement et l'épanouissement des enfants en l'absence, plus ou moins longue, de leurs parents.

Créer un cocon

Pour favoriser l'éducation d'un enfant, il faut lui offrir un environnement sécurisant et stimulant. L'EJE crée cet univers, à la fois proche du milieu familial et riche en découvertes, en s'appuyant sur des activités (lecture, jeux, parcours de motricité...) et divers supports (livres, poupées, peluches...). Son rôle : stimuler les potentialités intellectuelles, affectives et artistiques des petits.

Repérer les problèmes

Il repère les éventuels problèmes médicaux ou comportementaux des enfants afin de prévenir l'installation de troubles ou de carences. Le cas échéant, il les oriente vers des professionnels spécialisés comme le psychomotricien, le médecin spécialiste ou l'orthophoniste.

En vidéo

Transcription

Je suis éducatrice de jeunes enfants. Je travaille en crèche familiale. J’accueille des enfants de 0 à 3 ans. Et je travaille avec des assistantes maternelles qui viennent sur une crèche et qui participent à des activités avec les enfants sur la crèche. Je savais que je voulais travailler avec les enfants, pas forcément dans quel domaine. Puis j’avais vraiment une attirance pour la relation aux autres, travailler un peu en équipe. J’ai eu connaissance de ce métier là en rencontrant comme ça par hasard une éducatrice de jeunes enfants qui m’a un peu expliqué son métier. J’ai passé un bac littéraire. Après le bac, je suis allée 2 ans à la fac. Suite à ça, j’ai passé le concours d’entrée à l’école d’éducateur de jeunes enfants pour une formation de 2ans et demie. Maintenant, je travaille en crèche depuis 5 ans. Mon rôle à la crèche familiale, c’est surtout de veiller à ce que l’enfant grandisse bien. Et pour que l’enfant grandisse bien, il faut que tous ceux qui sont autour de lui puissent bien s’entendre et travailler ensemble. Qu’on puisse travailler avec les parents, donc moi mon rôle ce sera plutôt de partager avec eux comment l’enfant grandit, comment moi je le perçois, comment l’assistante maternelle le voit grandir aussi, de répondre à leur question s’ils en ont sur le développement de leur enfant. Il faut que je travaille avec les assistantes maternelles et que justement je leur fasse passer tout ce qui y a dans le projet pédagogique de la structure et comment est-ce que nous après on l’adapte au quotidien avec les enfants les uns, les autres. Et puis je travaille avec les enfants en premier lieu parce que je les observe, je regarde comment ils vont, ce qui me disent, ce qui me montrent. Et autour de ça, tout le monde va pouvoir s’organiser pour que ça se passe le mieux possible pour eux et ça c’est mon travail d’y veiller. Je pense que la première qualité, c’est vraiment la patience, la persévérance aussi parce qu’on n’arrive pas toujours à ce qu’on veut avec les enfants du premier coup donc il ne faut pas laisser tomber dès qu’il y a un obstacle. Et puis aussi un grand sens de l’observation, de l’écoute et puis de la communication. Ce qui me plaît le plus, c’est qu’il n’y a pas vraiment de routine dans mon métier. C’est-à-dire que les enfants tous les jours ils viennent avec quelque chose qu’ils ont appris, qu’ils ont découvert et du coup il y a toujours à réfléchir sur ce qu’on leur apporte et comment on leur apporte les choses. D’une journée à l’autre, c’est jamais pareil. Il va falloir toujours se remettre en question, réfléchir de nouveau, échanger avec les collègues pour justement apporter des réponses bien précises et bien judicieuses.

Compétences requises

Un bon équilibre

Aimer les enfants est indispensable pour exercer cette profession, mais cela ne suffit pas. Le métier peut être physiquement et nerveusement éprouvant. L'EJE (éducateur de jeunes enfants) doit allier équilibre psychologique et résistance à la fatigue pour encadrer des petits parfois turbulents. Patience et disponibilité sont ses maîtres mots.

Artiste en herbe

L'EJE doit également faire preuve d'un bon sens de l'observation, afin de mesurer les progrès des enfants et détecter d'éventuels problèmes. Enfin, l'imagination et la créativité constituent des atouts appréciés pour mettre en place des activités adaptées à l'âge des enfants.

Faculté d'adaptation

L'EJE travaille presque toujours en équipe, au sein d'un établissement ayant un projet pédagogique propre. Il doit donc s'adapter et faire preuve de souplesse. Il faut être capable de mettre en oeuvre un programme, décidé collectivement.

Où l'exercer ?

Là où il y a des enfants

75 % des EJE (éducateurs de jeunes enfants) exercent dans les structures d'accueil de la petite enfance, les structures socioéducatives, sanitaires ou de loisirs. Il s'agit essentiellement des crèches (collectives, familiales et parentales), des jardins d'enfants et des haltes-garderies.

Aider les plus fragiles

L'EJE peut intervenir auprès d'enfants malades, dans les hôpitaux, par exemple. Il exerce également dans des établissements et des services spécialisés qui accueillent des enfants souffrant de handicap ou rencontrant des difficultés sociales : services sociaux de la protection maternelle et infantile, foyers de l'enfance, maisons maternelles, centres d'action médico-sociale précoce, instituts médico-éducatifs, centres médico-psychologiques ou centres de déficients sensoriels.

Le maillon d'une chaîne

L'EJE collabore avec d'autres professionnels. Il fait partie d'une équipe pluridisciplinaire où interviennent directeur de crèche, puériculteur, auxiliaire de puériculture, éducateur spécialisé, psychologue, assistant de service social ou médecin, selon son lieu de travail. Ces échanges ne doivent cependant pas entraver l'autonomie dont il a besoin pour développer ses projets éducatifs.

Les études

Après le bac

3 ans pour préparer le DEEJE (diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants), nécessaire pour exercer. L'accès à la formation se fait sur dossier, via Parcoursup.

bac + 3

Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants

Emploi et secteur

Un CDD pour commencer

Le marché du travail est accueillant pour les jeunes diplômés. Et la tendance ne fait que se renforcer. Une bonne insertion professionnelle donc, mais avec 50 % de CDD, les CDI ne représentant que 42 % des contrats signés.

Au sein d'une association

Les EJE travaillent le plus souvent pour les communes ou les associations. Depuis quelques années, de plus en plus d'emplois se développent dans le secteur privé, notamment au sein des entreprises. Les offres d'emploi étant variables selon les régions, la mobilité est un atout supplémentaire pour trouver un poste.

Devenir directeur

Les professionnels expérimentés ont accès à des formations complémentaires afin de se reconvertir. Après quelques années d'exercice, ils peuvent assumer la direction d'une équipe ou d'une structure d'accueil (halte-garderie, crèche, jardin d'enfants ou service éducatif). C'est possible en préparant le Caferuis (certificat d'aptitude aux fonctions d'encadrement et de responsabilité d'unité d'intervention sociale), le Cafdes (certificat d'aptitude aux fonctions de directeur d'établissement ou de service d'intervention sociale) ou encore le Deis (diplôme d'État d'ingénierie sociale).

Secteur

Salaire du débutant

1890 euros brut par mois